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Alles für die Quote!
Für die Frauenquote und mehr Diversität: Agenturen (DACH-Region) können hier offene Positionen ab Senior Level veröffentlichen. Dabei müssen uns die Agenturen versprechen, dass Bewerbungen von FINTA* Personen oder Bewerber*innen aus anderen Marginalisierten Gruppen bevorzugt werden.
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